LET’S nomeia Sandra Mortari como nova CHRO para expansão sustentável

LET’S anuncia Sandra Mortari, cofundadora com 30 anos de experiência, como nova CHRO. Foco em cultura, diversidade e ESG para escala sustentável da operação.
28/11/2025 às 12:45 | Atualizado há 3 horas
               
Nova CHRO da LET'S
Sandra Mortari é a nova CHRO da LET’S, focada em eficiência corporativa. (Imagem/Reprodução: Startupi)

A LET’S, empresa de tecnologia para eficiência corporativa, nomeou Sandra Mortari como nova CHRO. Cofundadora desde 2015, ela acumula mais de 30 anos em liderança e gestão de pessoas. O foco é estruturar a área de Cultura e Desenvolvimento Humano no crescimento acelerado.

Sandra atuou em áreas comerciais e estratégicas na empresa. A nova posição reforça governança, diversidade, segurança da informação e práticas ESG. Ela prioriza um ecossistema de respeito e aprendizado contínuo para inovação sustentável.

A LET’S, empresa de tecnologia voltada para eficiência corporativa, nomeou Sandra Mortari como sua Nova CHRO da LET’S. Cofundadora da companhia, ela traz mais de 30 anos de experiência em liderança e gestão de pessoas. O foco é estruturar a área de Cultura e Desenvolvimento Humano durante o crescimento acelerado.

Sandra está na LET’S desde 2015. Atuou em áreas como comercial, relações estratégicas e gestão com transportadoras. Esse histórico apoia a nova governança da empresa.

O CEO André Mortari destaca a importância da escolha. “Ela acompanhou todos os processos e tem o DNA do que somos”, diz. Sandra garante políticas de diversidade, segurança da informação e LGPD.

Para a nova CHRO, tecnologia precisa de propósito e conexão com pessoas. “Quero cuidar de quem faz a LET’S acontecer”, afirma. Ela enfatiza um ecossistema de respeito, escuta e aprendizado contínuo.

Sandra valoriza diversidade e presença feminina sênior como forças para inovação em expansões. O novo ciclo fortalece a cultura com pilares em pessoas, tecnologia e eficiência.

Próximos passos incluem formação de lideranças diversas, políticas de desenvolvimento humano e práticas ESG. A área de Pessoas vira eixo para escala sustentável.

“Cultura viva e humanizada é o diferencial, via pessoas e inclusão”, reforça Sandra. Fique de olho nas novidades da LET’S.

Via Startupi

Artigos colaborativos escritos por redatores e editores do portal Vitória Agora.