Felipe K.M.: Liderança em Tecnologia na GSK Brasil

Conheça a visão de Felipe K.M., CIO da GSK Brasil, sobre tecnologia, inovação e futuro do setor farmacêutico.
20/01/2026 às 14:05 | Atualizado há 4 horas
               
O CIO da GSK Brasil destaca uso de dados, IA e machine learning para inovar na saúde. (Imagem/Reprodução: Forbes)

Felipe K.M. lidera a área de tecnologia da GSK Brasil, focando na transformação dos dados em benefícios clínicos e sociais. Com experiência em grandes empresas e consultoria, ele integra inteligência artificial, machine learning e dados genéticos para inovar nas operações farmacêuticas.

Para Felipe, o papel do CIO vai além da manutenção de sistemas. É preciso visão global e sensibilidade para atuar em um setor regulado, priorizando governança digital e segurança da informação. Ele destaca a importância da capacitação das equipes para ampliar o acesso à saúde e aprimorar a experiência de pacientes e profissionais.

Sob sua liderança, a GSK aposta em tecnologias que aumentam a eficácia clínica e promovem um sistema de saúde mais inclusivo. A combinação entre ciência, talento humano e tecnologia busca uma cultura de inovação responsável, conectando propósitos corporativos aos desafios do setor.

Felipe K. M. comanda a tecnologia da GSK Brasil, focando em transformar dados em benefícios sociais e clínicos. Com experiência na Bayer, Johnson & Johnson e consultoria própria, ele integra inteligência artificial, machine learning e dados genéticos nas operações farmacêuticas.

Para Felipe, o papel do CIO vai além de manter sistemas funcionando. Exige visão global e sensibilidade, especialmente em um setor regulado, onde governança digital e segurança da informação são essenciais. Ele enfatiza que o sucesso dependerá da capacitação das equipes, criando um ambiente onde a tecnologia expanda o acesso à saúde e melhore a experiência de pacientes e profissionais.

Sob sua liderança, a GSK aposta em tecnologias de plataforma para melhorar a eficácia clínica e tornar o sistema de saúde mais inclusivo. Felipe acredita que liderança atual deve equilibrar empatia e coragem para conectar pessoas e dados em um cenário em constante evolução.

A combinação entre ciência e talento humano busca estabelecer uma cultura de inovação responsável, garantindo que a tecnologia entregue impacto social relevante. Sua estratégia tem foco em soluções que aumentem o acesso e a efetividade dos tratamentos, alinhando propósitos corporativos com os desafios do setor.

Confira a entrevista completa no podcast Forbes CIOs, onde ele detalha sua visão sobre o futuro do setor farmacêutico em meio à transformação digital.

Via Forbes Brasil

Artigos colaborativos escritos por redatores e editores do portal Vitória Agora.