O Google Brasil anunciou a abertura das inscrições para seus programas de estágio e aprendizagem para o ano de 2026. São cinco caminhos disponíveis, destinados a estudantes do ensino médio e superior, incluindo áreas de negócios e tecnologia.
Entre as novidades está a expansão do programa Next Step para alunos indígenas e a inclusão da área de UX Design no programa SWE+. As vagas são presenciais em São Paulo e Belo Horizonte, com duração entre 3 e 24 meses.
Os programas também ampliam o foco na diversidade, contemplando estudantes negros e indígenas, além de oferecer suporte com materiais preparatórios online. Essa iniciativa busca formar talentos diversos para o mercado digital.
O Google Brasil anunciou a abertura dos programas de estágio e aprendizagem para 2026, com cinco caminhos focados em estudantes do ensino médio e superior. A novidade inclui a expansão do programa Next Step para alunos indígenas, além da inclusão de UX Design no SWE+, antes restrito à engenharia.
Essas oportunidades englobam áreas de Negócios e Tecnologia, com duração entre 3 e 24 meses, na maioria dos casos presenciais em São Paulo e Belo Horizonte. O programa SWE+ agora permite inscrições de estudantes de todo o país, com a condição de residir em uma das capitais durante o estágio.
O Next Step, direcionado a estudantes negros e indígenas, oferece 18 meses de desenvolvimento técnico e de habilidades comportamentais, nas modalidades Business e Engenharia de Software. Outras chances são o Business Intern Program, para interessados em vendas e marketing, com duração de 6 meses em São Paulo; e o programa de aprendizagem em Gestão de Projetos, com 24 meses voltados a jovens entre 18 e 22 anos.
As inscrições variam conforme o programa, abertas entre março e abril. O Google também oferece materiais preparatórios online para apoiar os candidatos.
Esses programas ampliam o foco em diversidade e inclusão, buscando formar talentos variados e alinhados às demandas da economia digital. A iniciativa reafirma o compromisso da empresa em criar um ambiente que valorize diferentes origens e talentos.
Via Startupi