Prio aprova aumento de capital de R$ 91 milhões por plano de ações

Prio aprova aumento de capital social de R$ 91 milhões por emissão de ações para executivos e colaboradores.
09/01/2026 às 20:04 | Atualizado há 12 horas
               
Prio aprova aumento de capital de R$ 91 milhões com exercício de opções. (Imagem/Reprodução: Moneytimes)

A Prio aprovou um aumento de capital social no valor de R$ 91 milhões, decorrente do exercício de opções de compra de ações por executivos e colaboradores. A operação faz parte de seus planos de incentivo de longo prazo e não envolve aporte externo de recursos.

Foram emitidas 3.039.475 novas ações, elevando o capital social para R$ 15,82 bilhões e o número total de ações em circulação para 872,5 milhões. O aumento respeita o limite autorizado pelo estatuto social da empresa.

Essa medida tem efeito dilutivo restrito e é uma estratégia para remuneração e retenção de talentos, alinhando os interesses dos funcionários com os da companhia e seus acionistas.

A Prio aprovou o aumento de capital social no valor de R$ 91 milhões, resultado do exercício de opções de compra de ações por parte de executivos e colaboradores. Esta operação faz parte dos planos de incentivo de longo prazo da empresa e não envolve captação externa de recursos.

Com a emissão de 3.039.475 novas ações ordinárias nominativas e escriturais, o capital social da companhia passou de R$ 15,73 bilhões para R$ 15,82 bilhões. Já o número total de ações em circulação subiu de 869,46 milhões para 872,50 milhões.

O aumento de capital foi efetuado respeitando o limite autorizado no estatuto social da Prio. Essa ampliação decorreu do primeiro plano de opções aprovado em 2017 — que sofreu aditivos em 2020 — e do novo plano aprovado em dezembro de 2023.

A empresa destacou que essa operação gera um efeito dilutivo restrito e previamente esperado pelos investidores, uma vez que as opções concedidas são parte das estratégias para a remuneração e retenção de talentos no grupo.

Assim, o ajuste reflete uma prática comum no âmbito corporativo, na qual funcionários recebem ações como parte de seus incentivos, alinhando seus interesses com os da companhia e seus acionistas, sem que haja ingresso de fundos externos.

Via Money Times

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